สรุปข่าว
- Thomas Guthrie เด็กหนุ่มวัยเพียง 15 ปี สร้างปรากฏการณ์ไวรัลบนโลกออนไลน์ หลังตัดสินใจจ้างพนักงานคนแรกที่มีอายุ 38 ปี เข้าบริษัทตนเอง
- บริษัทของ Thomas เป็นแพลตฟอร์ม AI ที่มุ่งเน้นการสร้างระบบการทำงานอัตโนมัติที่เจาะกลุ่มเป้าหมายไปที่ธุรกิจขนาดกลางและขนาดเล็ก
- Runwise สามารถระดมทุนจาก Y Combinator ได้เงินไปกว่า $750,000 ดอลลาร์
แนวโน้มผลกระทบ: Neutral
โครงสร้างและค่านิยมของโลกการทำงานแบบดั้งเดิมกำลังถูกท้าทายอย่างหนัก เมื่อ Thomas Guthrie เด็กหนุ่มวัยเพียง 15 ปี ผู้ก่อตั้งบริษัท Runwise แพลตฟอร์ม AI ได้ประกาศรับพนักงานคนแรกในวัย 38 ปีเข้ามาร่วมงาน เหตุการณ์นี้กลายเป็นบทพิสูจน์ที่ชัดเจนว่าในโลกยุคอินเทอร์เน็ต ทักษะและความสามารถนั้นมีค่าเหนือกว่าตัวเลขอายุและความอาวุโส
ในยุคสมัยที่ความรู้ทั่วโลกสามารถเข้าถึงได้ผ่านการกดไม่กี่ครั้งบนหน้าจอได้ส่งผลทำให้โครงสร้างของสังคมเริ่มมีการเปลี่ยนแปลงอย่างเห็นได้ชัด จากระบบที่เน้นความอาวุโสมาสู่ยุคที่ใครเก่งมีฝีมือกว่าก็จะได้รับการยอมรับโดยไม่สนว่าจะมีอายุเท่าไร เฉกเช่นหนุ่มน้อย Thomas Guthrie ที่กลายมาเป็นเจ้าของบริษัท AI ในวัยเพียง 15 ปีเท่านั้น
Thomas Guthrie ผู้ก่อตั้งบริษัทแพลตฟอร์มปัญญาประดิษฐ์ “Runwise” ได้เปิดเผยเหตุการณ์ที่เป็นที่ฮือฮาในโซเชียลมีเดีย กับการที่เขาตัดสินใจว่าจ้างพนักงานคนแรกของบริษัท ที่มีอายุกว่า 38 ปี หรือมากกว่าเขาเกิน 2 เท่าตัว จนทำให้โลกออนไลน์พูดถึงเรื่องนี้กันอย่างแพร่หลาย
Runwise คือบริษัทอะไร?
Runwise คือแพลตฟอร์ม AI-powered no-code workflow builder หรือ AI-First Automation ที่สร้างขึ้นมาเพื่อให้ทีมที่ไม่มีความรู้ด้านเทคนิคสามารถสร้าง workflow และระบบอัตโนมัติด้วยภาษาทั่วไป (เช่น อังกฤษ) โดยไม่ต้องใช้ภาษาโปรแกรม หรือเขียนโค้ด
จุดเด่นของ Runwise คือ การที่แพลตฟอร์มจะเปลี่ยนข้อความธรรมดา เช่น สร้าง A + สร้าง B + ส่งไป C และนำมาไว้ที่ D ให้กลายเป็น workflow ที่ทำงานได้จริง ใช้งานง่าย เหมาะสำหรับธุรกิจขนาดเล็กถึงกลาง ที่ต้องการ automate งานต่างๆ ให้กลายเป็นอัตโนมัติ
Thomas เริ่มพัฒนา Runwise จากการใช้ส่วนตัวของเขา ก่อนจะนำออกสู่ตลาดเพราะเจอปัญหาเรื่องโครงสร้างพื้นฐาน และตอนนี้แพลตฟอร์มมีผู้ใช้กว่า 50,000 คนแล้ว อ้างอิงจากข้อมูลจากโพสต์ของเขา โดยมีแผนให้บริการในราคาเริ่มต้นประมาณ $9.99/เดือน สำหรับบุคคล
ก้าวต่อไปของ Runwise
แม้ Thomas จะไม่ได้ระบุว่าพนักงานคนแรกของเขาจะเข้ามาทำงานในตำแหน่งอะไรในองค์กร แต่พนักงานรายนั้นก็ไม่ใช่รายสุดท้ายอย่างแน่นอนเพราะ thomas ยังเคยโพสต์หาคนทำงานด้าน DevOps, backend และ infrastructure แบบ remote อีกด้วย
Thomas เปิดเผยว่า ปัจจุบันเขาได้ลาออกจากโรงเรียนเพื่อมาทำงานเต็มเวลา 80 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ทุ่มเทแรงกายแรงใจทั้งหมดให้กับโปรเจกต์นี้ และยังพูดติดตลกว่าถูกไล่ออกจากบ้านเพราะวันๆ เอาแต่โค้ดอยู่หน้าคอม เขาเลยคิดที่จะย้ายออฟฟิศเข้ามาอยู่ในป่า
วิสัยทัศน์ของ Thomas เหนือกว่าการเป็นเพียงโปรเจกต์ AI ทั่ว ๆ ไป เขามุ่งเป้าผลักดันบริษัทเข้าสู่ Y Combinator จนสามารถระดมทุนได้สำเร็จถึง $750,000 ดอลลาร์ ความสำเร็จในครั้งนี้ไม่เพียงแต่เป็นเครื่องยืนยันถึงศักยภาพของแพลตฟอร์มเท่านั้น แต่ยังสะท้อนความทะเยอทะยานอันแรงกล้าของเขาในการก้าวขึ้นสู่ผู้นำวงการ AI Startup ในระดับสากล
มุมมองผู้เขียน : สิ่งที่ Thomas Guthrie ได้ฝากเอาไว้กับโลกไม่ได้มีเพียงแต่บริษัท AI ของเขาเพียงอย่างเดียว แต่เป็นการเปลี่ยนแปลงระบบที่ยึดถือกันมานานในสายงาน ซึ่งในอนาคตเราอาจต้องละทิ้งรูปแบบเดิมๆ ไว้ข้างหลัง และเปิดรับกับแนวคิดใหม่ที่ว่าใครก็สามารถทำตำแหน่งใดก็ได้โดยไม่จำกัดวุฒิ หรืออายุขอแค่เพียงมีความสามารถก็เพียงพอแล้ว
